困惑与难关
轮岗，一切从头来过
原是一私立中学语文教师的欧弟妈，休完产假回校时，被安排至招生部门做招生员，为期一个学期。
其实，这也是学校体谅妈妈们的考虑。欧弟妈说，休完产假的妈妈们先到其他部门轮岗，可晚到或者早退1小时，让大家有时间哺乳，也能顺利度过从初为人母到教学工作的适应期。工作性质变了，工作量也轻了，随之下降的还有薪酬甚至不及她在教学岗位工资的1/3。对她来说，损失还包括自己因生育再次错过任教初一至初三的循环，而这是评职称的硬性要求，工作数年的她不得不重新来过。
面对工作和生活的双重压力，欧弟妈说自己刚开始还有些想不通，还好有家人不断开导，“至少比教书压力小一点，还有时间给宝宝喂奶，一个学期很快就会过去。”她说，儿子只有一个，做点牺牲也值得了。
工作、生活双重压力
生下西西、阳阳这对龙凤胎后，西阳妈重新回到了公司。但“养双胞胎绝对不是养两个孩子的简单相加。”养儿压力大，已重新上岗3个月的她，至今仍无法全身心投入工作。
家住海珠，而单位在天河龙洞，开车需40多分钟，老公在外地工作，顾不上家里，一切都靠西阳妈和公婆三人搞定。两个宝宝相继生病让本就手忙脚乱的他们雪上加霜，三个大人也相继病倒。尽管有养家的压力，她仍不得不经常放下手头的工作照顾宝宝。
“已经不好意思再向领导请假了。”西阳妈说，自己非常珍惜这份工作，而养育两个宝宝的开支更需要她加油赚钱，“现在只能熬一天算一天，宝宝大一点情况应该会好一些，我可以有更多时间工作。”
哺乳难，只能挤奶备用
辰辰四个半月，妈妈就要重回工作岗位，望着嗷嗷待哺的宝贝，妈妈非常不忍，于是采购好收集乳汁装备，按时挤奶准备女儿的“口粮”。
辰辰妈说，怀孕期间体重激增56斤，实在是“鼓足了勇气才去上班。”然而，最让她担心的仍是女儿的口粮，单位离家远，送奶不现实。无奈之下，她每天背着吸奶器、储奶袋、冰盒上班，母乳在冷藏室可储存2天，在冷冻室可储存2~3个月。辰辰妈说，自己每隔两个半小时就会挤一次奶，会议室、茶水间、洗手间，哪里方便去哪里挤，“为了女儿长得好，自己辛苦点也值了。”
老公和爹妈都不在身边
YOYO爸在东莞工作，YOYO妈正职是中学老师，而双方父母都不能来广州帮忙带宝宝。休完产假后，每天手忙脚乱的生活让YOYO妈决定把孩子送回老家。
“从来没预想到会这么难，早知道过两年再生娃。”YOYO妈说，从宝宝出生到现在都是她一人带，还要做所有家务，“每天蓬头垢面，我都不敢照镜子。”这段时间里，她坦言自己的思维方式被改变，因为劳累，反应也迟钝了不少，而因牵挂小孩，工作也开展困难。” 唯有忍痛给YOYO断奶，送回老家让妈妈带。
专家看法
顶住，新起点就在不远处
资深HR吴克石：结婚生子是大多数职业女性都要面对的，年近30岁的已婚未育女性在找工作过程中可能会遇到用人单位不公正待遇，常被贴上“不受欢迎”的标签。但是，从职业规划的角度看，也许这就是一次机遇，需要职业女性想办法克服重重困难，安顿好家庭和孩子。孩子有人带最好，没人带暂时放弃工作也未必不可。虽是一次挑战，但也是一次机遇，职业女性应调整心态，从容应对，只要专业没有丢，也许过了这道坎，就迎来了事业的新起点
