防职场性骚扰将有细则

 昨天从全国总工会召开的解读《女职工劳动保护特别规定》新闻发布会上获悉，针对特别规定中关于“用人单位应当预防和制止对女职工的性骚扰”的内容，下一步有关部门将出台细则防止职场性骚扰，以保证全国1.37亿女性职工在遇到此类问题诉诸法律时更具有可操作性。

　　此外，对于时隔28年后新版规定的出台，国务院法制办政法司司长丁峰表示，该法规曾经历过上百次调研，并进行过多次修改，博弈的难点主要在于“既要保护女职工权益，又不能增加女职工就业成本”。